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校长和苏珊·伍德森给出亿$ 1.15推出奖学金

他们自2010年在北卡罗来纳州的到来,校长伍德森和他的兰迪的妻子苏珊,在许多方面,包括拥抱和促进慈善事业为大学的未来的重要性展现了自己的领导地位。

在woodsons'的郑重承诺和卓越的领导才能的最新的例子是$ 1.15万他们的礼物,以帮助启动 北卡罗来纳州立大学的员工相关的学费奖学金。他们捐赠的现金和递延礼品,提供即时和持续的支持相结合,将与更多的私人资金结合起来,以提供$ 2,000秋季学期2016年开始的奖学金。

“北卡罗来纳州正在经历什么可能是在我们大学的悠久,辉煌的历史,以及信贷是由于我们巨大的教师和工作人员最成功的一次,”校长说。

“苏珊和我不能更自豪地回馈社会狼群这已经-一直这么好给我们。”

该woodsons希望新的奖学金计划鼓励,更使员工家属从北卡罗来纳州赢得他们的程度,同时也作为一个‘谢谢’,让员工的艰苦创业。此外,该奖学金可以吸引和留住更多的帮助优秀的教师和工作人员,在大学的战略计划的一个关键目标。

在woodsons的最新礼物给北卡罗莱纳州立演示有形慈善领导为大学准备规模最大的一次募捐它的竞选,这将是公开推出明年秋季。

在过去的五年中,woodsons给到很多的领域慷慨地穿过校园,直接支持的人,地点和北卡州的计划。

$ 2,000每年至少新北卡罗来纳州雇员的依赖将提供学费奖学金为全职员工的所有家属最多四年的成功WHO考上大学的本科生和满足基本要求。当前学生良好的学术地位将有资格获得本科终老奖学金。资格的最后细节和标准将很快分享了校园社区,但家庭收入和员工的工作职能不会因素。该奖项的基础上,该值可能会增加的资格和可用资金申请号。

“我们希望这仅仅是个开始,”默克尔说。 “我们已经能够拉足够的资源一起拿到奖学金离开地面,但我们需要社会的持续慷慨帮助州美国北卡罗来纳州基金吧永久和成长的抚养费金额。我们需要通过每年的礼品和赠品都向捐赠筹集资金。“

在近年来高等教育下滑公共资金的脸,多样化的金融资源是在北卡罗来纳州的战略计划的优先事项。伍德森强调北卡罗来纳州立的增加而增加养老,例如,作为一个更大,更大胆的未来的基石。该基金会是在轨道顶部$ 1十亿ESTA一年,自2011年纳税年度超过90%的增长,并远远领先于超越的里程碑原来的目标,在2019财年。

捐助者提振:如woodsons,北卡罗来纳州过气私人资金支持设置记录。 ESTA过去的一年中,该大学募集亿$ 208.5,高于前一年的11%,并从2011年纳税年度的95%以及员工与员工爱岗敬业,慈善事业的戏剧在大学的向上轨迹的关键作用,伍德森说。

另外,大学正在为学生学业成功,跨学科的日益增加的途径和重要的公共 - 私营伙伴关系的领导记录,并吸引了比以往任何时候发起前进行更多的研究。节目排名,设施和田径都在上升。北卡罗来纳州立大学一直被公认为性传播感染的投资回报率,在国家ITS $ 6.5十亿每年的经济影响及其服务,延伸,协作,创新和多样性的承诺。

吉姆·欧文斯,受托人北卡罗来纳州委员会的主席说,woodsons继续把真正的,富有远见的领导和社会各界的建筑,是帮助大学实现其巨大潜力的一个例子。

“北卡罗来纳州已-一直在稳步上升的3月为过去五年中,并具有-进行布局的眼光是无法估量的,”欧文斯说。 “我通过在我们的校园领导正在推动我们实现这个战略计划的方式印象深刻。我们很幸运,有校长伍德森掌舵“。

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